福州左海建工集团有限责任公司招聘5人公告

　　福州左海建工集团有限责任公司招聘5人公告已公布。福建公务员考试网现将其整理如下：

　　一、招聘原则

 

　　坚持“公平、平等、竞争、择优”为原则，按照德才兼备的标准，采取面试考察等办法，择优聘用。

 

　　二、招聘基本条件

 

　　(一)招聘对象：具有国家承认的符合招聘岗位要求学历的毕业生;经人事主管部门同意离职或调动的各类在职人员;

 

　　(二)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，廉洁自律，品行端正，作风严谨，具有良好的职业素养;

 

　　(三)具有正常履职的身体条件;

 

　　(四)熟悉现代企业经营管理方式，符合企业所提供岗位的任职资格，具备履行岗位职责所必须的工作经历、专业知识能力，工作业绩良好;

 

　　(五)不得有法律规定不得录用的情形。

 

　　三、招聘岗位及人数

 

　　福州左海建工集团有限责任公司权属子公司共招聘人员5名，具体岗位招聘条件及人数详见附件1。

 

　　四、招聘程序

 

　　本次公开招聘采取网络报名的方式，按照简历筛选、资格审查、组织面试、体检、公示、录用等程序进行。

 

　　(一)报名时间及方式

 

　　1.报名截止时间：长期招聘，招满为止。

 

　　2.报名方式：本次招聘仅接受网络报名;报名人员应提交以下报名材料发送至邮箱：fzzhjgjt 163.com

 

　　3.报名材料：

 

　　①填写《应聘人员登记表》(见附件2);

 

　　②身份证、毕业证书、学位证书等扫描件;

 

　　③岗位所要求的职称证书、执业资格证书等其它相关材料扫描件。

 

　　报名人员需将上述所有材料电子版(扫描件)统一压缩成一份文件，邮件标题及附件均命名为：应聘项目名称+岗位+姓名，发送至邮箱：fzzhjgjt 163.com

 

　　(二)资格审查

 

　　资格审查由公司党群工作部进行资格审查，结合应聘人员的学历、工作经历、年龄等方面对简历材料进行初步筛选。资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。通过资格审查达到岗位招聘人数3:1及以上的进行面试。

 

　　(三)考察方式

 

　　采用半结构化面试方式，每位考生面试时间15分钟以内。半结构化面试涉及的主要内容包括：计划制定、综合分析能力，决策能力，工作责任感，沟通协调。按面试成绩从高分到低分排名，确定拟录用人员名单。

 

　　面试前，应聘人员须携带毕业证书、学位证书、学信网验证、身份证及其他相关材料原件和复印件进行资格复审。

 

　　(四)体检

 

　　对通过上述环节的拟录用初定人员开展入职前体检。体检标准参照人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格或查实所提供材料不实者，取消录用资格。

 

　　(五)公示

 

　　拟录用人选名单，将在公司公开栏和福州人事人才网予以公示。

 

　　(六)录用

 

　　拟录用人员经公示后，未发现影响聘用问题的，办理入职手续,拟录用人员须在接到通知后的规定时间内报到，逾期未报到的，取消聘用资格。

 

　　五、其他事项

 

　　(一)报名人员对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，公司有权取消其录用资格;

 

　　(二)招聘过程中，工作人员可能通过电话、短信联系报名人员，通知有关事项、核实相关情况，请务必保持通讯畅通，关闭号码拦截功能。因通讯不畅无法联系本人的，自行承担责任。

 

　　(三)报名人员所提供的个人信息资料不予退还，公司将予以妥善保管;

 

　　(四)本次报名仅限报一个岗位(若发现报名多个岗位，将取消报名资格);

 

　　附件：