2014年龙岩人民医院招聘公告
摘要：2014年龙岩人民医院招聘，报名时间：2014年5月19日～5月30日（正常上班时间）。
为加强我院信息化建设，提高信息管理能力，经院长办公扩大会议讨论、研究，同时结合实际情况，医院拟开展公开招聘非在编计算机相关专业人员工作，以促进我 院各项事业的发展。具体招聘方案如下：
一、公开招聘人数：1名。
二、年龄及其他要求
全日制普通高校本科及以上学历，计算机网络技术类或计算机硬件技术类专业毕业，年龄在30周岁以下（1984年5月1日后出生）。
三、报名时间、地点及要求
1.报名时间：2014年5月19日～5月30日（正常上班时间）；
2.报名地点：龙岩人民医院人事科（门诊五楼），联系电话：0597-3102926；
3.报名材料要求：报考者须持本人身份证、毕业证书原件及复印件（原件查验后退回），原单位工作证明一份，近期一寸同底免冠彩照2张，经资格审查符合报考条件的，填写报名表；
4.根据闽价费〔2007〕196号文件规定，报考者应缴纳考试考务费80元/人。
四、考试内容范围、时间、地点
㈠笔试：采用闭卷笔试的方式，笔试成绩100分。
1.笔试内容：计算机硬件、软件、打印机等相关知识。
2.笔试时间：5月31日上午9:00～10:00。
3.笔试地点：龙岩人民医院门诊五楼会议室。
㈡为操作考试：成绩100分。
1.参加操作考试人员根据招聘人数1：3的比例，按笔试成绩达及格线（60分）者从高分到低分依次确定，达不到1：3比例时，笔试成绩达合格线（60分）者全部进入操作考试；
2.操作考试主要考察报考人员综合素质和专业技能（电脑及打印机的安装及维修）；
3.操作考试时间：2014年5月31日上午11:00开始；
4.操作考试地点：龙岩人民医院信息科。
㈢考试总成绩计算办法：总成绩为100分，其中笔试成绩占50％，操作考试成绩占50％。
五、录取办法
1.根据招聘职位在参加面试的人员中，按照总成绩（如遇总成绩相同，以笔试成绩高者优先）和招聘计划数1：1的比例，从高分到低分确定人选进行体检和考核；
2.体检的项目、标准参照《公务员录用体检通用标准（试行） 》（国人部发〔2005〕1号）及《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉》和《公务员录用体检操作手册（试行）的通知》（人社部发〔2010〕19号）文件要求组织实施。体检时间、地点另行通知。体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃资格。凡在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者，取消资格。体检费用自理；
3.因体检或考核不符合要求或特殊情况造成缺额的，按总成绩排名顺序依次递补缺额；
4.已就业的报考者由本人提供原单位解除人事劳动关系的证明材料；
5.上岗时间另行通知。
六、相关待遇及管理
拟招聘人员经公示无异议后，按规定签订劳务派遣聘用合同（有工作单位者应与原单位解除劳动合同关系，并保证无劳动纠纷），工资及福利待遇按《龙岩人民医院非在编聘用人员暂行管理规定》文件标准执行。
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一、公开招聘人数：1名。
二、年龄及其他要求
全日制普通高校本科及以上学历，计算机网络技术类或计算机硬件技术类专业毕业，年龄在30周岁以下（1984年5月1日后出生）。
三、报名时间、地点及要求
1.报名时间：2014年5月19日～5月30日（正常上班时间）；
2.报名地点：龙岩人民医院人事科（门诊五楼），联系电话：0597-3102926；
3.报名材料要求：报考者须持本人身份证、毕业证书原件及复印件（原件查验后退回），原单位工作证明一份，近期一寸同底免冠彩照2张，经资格审查符合报考条件的，填写报名表；
4.根据闽价费〔2007〕196号文件规定，报考者应缴纳考试考务费80元/人。
四、考试内容范围、时间、地点
㈠笔试：采用闭卷笔试的方式，笔试成绩100分。
1.笔试内容：计算机硬件、软件、打印机等相关知识。
2.笔试时间：5月31日上午9:00～10:00。
3.笔试地点：龙岩人民医院门诊五楼会议室。
㈡为操作考试：成绩100分。
1.参加操作考试人员根据招聘人数1：3的比例，按笔试成绩达及格线（60分）者从高分到低分依次确定，达不到1：3比例时，笔试成绩达合格线（60分）者全部进入操作考试；
2.操作考试主要考察报考人员综合素质和专业技能（电脑及打印机的安装及维修）；
3.操作考试时间：2014年5月31日上午11:00开始；
4.操作考试地点：龙岩人民医院信息科。
㈢考试总成绩计算办法：总成绩为100分，其中笔试成绩占50％，操作考试成绩占50％。
五、录取办法
1.根据招聘职位在参加面试的人员中，按照总成绩（如遇总成绩相同，以笔试成绩高者优先）和招聘计划数1：1的比例，从高分到低分确定人选进行体检和考核；
2.体检的项目、标准参照《公务员录用体检通用标准（试行） 》（国人部发〔2005〕1号）及《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉》和《公务员录用体检操作手册（试行）的通知》（人社部发〔2010〕19号）文件要求组织实施。体检时间、地点另行通知。体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃资格。凡在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者，取消资格。体检费用自理；
3.因体检或考核不符合要求或特殊情况造成缺额的，按总成绩排名顺序依次递补缺额；
4.已就业的报考者由本人提供原单位解除人事劳动关系的证明材料；
5.上岗时间另行通知。
六、相关待遇及管理
拟招聘人员经公示无异议后，按规定签订劳务派遣聘用合同（有工作单位者应与原单位解除劳动合同关系，并保证无劳动纠纷），工资及福利待遇按《龙岩人民医院非在编聘用人员暂行管理规定》文件标准执行。
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